Démarche RSE : un pas après l’autre pour agencer notre futur

Le développement durable, au cœur des préoccupations à tous les niveaux

Cette recherche de sens, tant dans le travail que dans nos actions quotidiennes, est la traduction d’un changement de paradigme : nous prenons conscience de l’importance d’être plus transparents, plus responsables, plus respectueux de l’Homme et de l’environnement. Le développement durable est dans tous les esprits et s’invite dans tous nos moments de vie.

Déjà concernée et engagée envers les générations futures et l’avenir de la planète, l’équipe de Castellanos a choisi de formaliser sa démarche en analysant son niveau de maturité RSE.

Castellanos, en bonne position sur les questions de responsabilité sociétale des entreprises

Dans la société, nous nous sommes toujours efforcés d’être à l’avant-garde des questions environnementales, sociétales. La semaine de 4 jours, par exemple, nous la pratiquons depuis de nombreuses années déjà, alors que le sujet s’est emparé des médias il y a un an à peine.

Il y a quelques semaines, nous avons sollicité l’entreprise Why Not ?! pour nous accompagner dans cette démarche RSE volontaire. Pas besoin d’obligation légale pour que nous donner envie de faire bouger les lignes ! Cet effort global pour un avenir plus durable, nous y participons proactivement depuis un moment.

Etat des lieux et évaluation : on a largement la moyenne !

Minimiser notre impact environnemental, intégrer des critères sociaux et éthiques dans nos relations avec nos salariés, contribuer à l’économie locale… sont autant d’enjeux dont nous avions déjà fortement conscience. A son niveau, Castellanos s’implique dans :

• la conception durable de ses produits
• la création de mobilier modulable pour réduire les déchets et favoriser le réemploi
• le bien-être et la formation de ses collaborateurs
• la participation à des projets de développement local

Pas à pas, nous agençons notre futur.

Ce qui nous vaut la note globale de 13,60/20 à l’instant T.

Notre démarche d’exemplarité ne fait que commencer…

Les objectifs de Castellanos autour des 7 piliers de la RSE

La responsabilité sociétale des entreprises est basée sur 7 piliers qui permettent à chaque structure d’identifier ses enjeux prioritaires. Sur la base de nos pratiques actuelles, notre accompagnante de chez Why Not ?! a évalué :

La gouvernance de l’organisation : 10/20

Pour nous améliorer, nous devons encore cartographier nos parties prenantes et établir un plan de dialogue.

Les droits de l’Homme : 14/20

Grâce à nos emplois pérennes, notre politique d’inclusion et de formation continue, nous obtenons une note satisfaisante, que nous continuerons d’améliorer !

Les relations et conditions de travail : 14/20

Ce pilier rejoint le précédent. Nous accompagnons nos collaborateurs vers un équilibre de vie pro/perso qu’ils savent apprécier à sa juste valeur aujourd’hui.

L’environnement : 12,20/20

La gestion des déchets, le recyclage et le réemploi font partie de l’ADN de l’entreprise. A nous de nous approvisionner en matières premières auprès d’une offre qui réponde encore mieux aux exigences environnementales. A ce propos, la rédaction d’un cahier des charges a donc été initiée.

La loyauté des pratiques : 13,67/20

Il est désormais important de formaliser notre sens de l’éthique, envers nos clients, nos collaborateurs, nos fournisseurs, dans une charte RSE officielle.

Les questions relatives aux consommateurs : 15,33/20

Depuis ses débuts, Castellanos place la satisfaction client au cœur de sa mission. Nos agencements sont pensés de façon durable pour leur permettre une durée de vie optimale et notre SAV est particulièrement réactif. La relation client est vraiment l’une de nos forces !

Le développement local : 16/20

Mécénat, dons aux associations locales, collaboration avec les ressources territoriales comme Pôle Emploi ou les centres de formation, sont autant d’actions qui soulignent notre ancrage territorial. Objectif : trouver le moyen de faire encore mieux !

Maintenant que notre maturité RSE a été estimée, il s’agit de déployer une stratégie cohérente. Nous allons construire une feuille de route pour porter notre engagement plus loin et décrocher officiellement notre Label Engagé RSE.

La suite… au prochain chapitre !